法律咨询
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用人单位违法解雇需要支付赔偿金，可以申请劳动仲裁维权2016-05-04 -
属于市场调节行为，除非原合同对期满后续租有进行约定，否则原合同期满后你不同意涨租金可以不租2016-05-04
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属于醉驾，涉嫌危险驾驶罪，判处拘役并处罚金，建议委托律师辩护2016-05-04
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交通事故责任认定是事故处理机关单方面作出的行为，不需要征得当事人的同意。当事人拒收认定书，并不意味着事故处理机关没有送交。只要事故处理机关对拒收认定书的行为记录在案，即视为送达。也就是说，当事人拒收交通事故认定书，并不影响公安机关的送达。从另一个方面看，即使当事人对交通事故认定书有异议，也应当接收，这样可以对持有异议的交通事故认定书进行认真审读，仔细研判，以便从中找出具体的错误之处。按照我国《道路交通事故处理程序规定》，当事人对交通事故认定书有异议，可以自认定书送达之日起3日内，向上一级公安机关交通管理部门提出书面复核申请，后者在受理后需在30日内做出复核结论。2016-04-21
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可以要求用人单位支付工资，但劳动者违法解除劳动关系造成用人单位损失的，用人单位有权要求赔偿损失2016-04-21
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，为职工参加社会保险是用人单位的法定义务，属于法律的强制性规定。违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同无效或部分无效。即使是你不同意买也不能免除用人单位的责任，用人单位应赔偿医疗费，但由于你有过错，需要适当承担部分责任2016-03-31